2017年10月10日,我院培训工作推进会在十楼会议室举行。院长刘兴华，副书记、副院长贠伟，副院长卫申蔚以及教学系部中层领导干部与各职能部门负责人共同参加了会议。会议由贠伟副院长主持。

会议伊始，分管领导贠伟副院长就我院培训工作所面临的形势与之前的成绩和经验做了简要总结。接着，培训处杜晓斐主任就2016至2017年我院培训工作从取得的成绩、存在的问题以及利好的消息三个方面进行了汇报。随后，各教学系部主任以及部分职能科室负责人从自身实际出发，畅谈了对我院培训工作的意见与建议。卫申蔚副院长则从提高认识、深化合作、丰富手段以及创新管理四个方面进行了强调，号召大家要高度重视培训工作，尤其是从思想深处要强化认识，才能使我院培训工作打开新局面，更上一层楼。

刘兴华院长首先肯定了我院培训工作近年来取得的成绩，也认可了大家提出的意见与建议。他重点从四个方面提出了要求与思考：一是为什么要重视培训工作？因为培训工作是我们的办学需要、学院的经费来源、体现价值的重要渠道以及推动校园建设的主要力量。我们学院既有交通行业优势，又有历史人脉资源，培训工作没理由搞不好！二是培训工作需要什么样的精神状态？刘院长指出昂扬向上、充满信心；奋发有为、饱含热情；开拓创新、真抓实干；攻坚克难、抓铁有痕，这才是我们培训工作所需要的精神状态！三是培训工作需要什么样的干部？必须是讲责任、有担当、重开拓、勇奉献、知廉洁，爱岗敬业的好干部！四是培训工作应该如何推进？刘院长语重心长的从 “鼓信心”、“建机制”、“重落实”、“严督查”四个方面进行了讲解，鼓励要大家要通过大量的学习，努力做到开拓市场、引领行业；确立机制、出台方案；大力宣传、重点落实；明确奖惩、严格问责，争取将我院培训工作推到一个新的高度！

最后，贠伟副院长按照大家的讨论意见以及以及刘院长的讲话精神对我院现阶段的培训工作进行了具体的安排与部署。培训处、各教学系部以及后勤管理处与计划财务处均接受了相应的任务。